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入学

放假了，郑丽萍到德化县城来和妹妹郑美萍一起玩。

郑丽萍，14岁，在德化农村国宝乡国宝中学上初一；郑美萍，7岁，德化县城关龙浔中心小学上一年级。

姐妹俩的父亲是德化人。母亲是四川人：“7岁的郑美萍在龙浔中心小学入学得益于我是佳美的员工。”

“今年到龙浔中心小学一年级入学的佳美员工子女100多人，正常派位的几十人，而另外的是由于佳美资助龙浔中心小学办学，所以每年都会解决一部分佳美员工的子女上学问题。”佳美办公室主任黄诗福介绍。

据了解，佳美对龙浔中心小学的捐资办学主要有两点：一是在几年前，龙浔中心小学盖新教学楼时，佳美曾捐资130万元；佳美在龙浔中心小学设立了“佳美集团奖教奖学基金”，共20万元，每年奖出去多少都会补上，使得基金总是保持在20万。

“比如今年到现在奖六七万了，基金剩下十多万，到年底，公司将拿出钱补齐到20万。”黄诗福说。

所以，姐姐郑丽萍小学只能在农村念；而妹妹郑美萍如今可以在龙浔中心小学入学。

“住在职工公寓的好多孩子都在龙浔中心小学念书，这是省达标的学校，好。”江传明的女儿今年上三年级，也在龙浔中心小学。

感动企业：佳美

感动企业：福建省佳美集团公司（以下简称佳美）■感动理由：直接有效地激励机制：奖员工轿车、建职工公寓分房、资助地方办学解决职工子女入学问题，1991年建厂即成立的女职工委员会工作也颇有成效。■工人说：做梦也不敢想我能在德化有一套自己的房子，现在有了；知道自己获奖轿车后我还没心理准备，赶紧去学驾照。■雇主说：本地工人一样，外来工也一样，员工不分内外。

感动者说：

今年元月，女职工郑素圆生病要到福州动手术，公司的女职工委员会发动会员为她捐了5000多元。

“女职工们每两年参加一次体检，公司还为部分女职工免费办理‘女职工特病保险’。公司员工中，女职工占了60％，和公司公会同时建立的女职工委员会让女职工享受“特别保护”。”女职工委员会主任林青梅说。

林青梅说，女工委员和各个生产环节的女职工形成定期“约谈制度”，女职工的困难和想法向女工委员提出来，也得到了公司的重视和帮助。

“每届职工代表大会，女职工代表的比例都不低于女职工在企业所占的比率，我们女工委的主要成员是劳动争议调解委员会、劳动保护监督委员会的成员。”林主任说，女职工在与企业主平等对话的过程中，增强了与企业共谋发展的决心和信心。